A Campanha de Sindicalização começa no próximo dia 28 de fevereiro (quinta-feira), véspera de carnaval, junto com o ensaio do Bloco dos Bancários, no auditório do Sindicato (Av. Pres. Vargas, 502, 21º andar, Centro), a partir das 18h30. Para valorizar quem já contribui com o Sindicato, haverá neste dia, um sorteio de prêmios exclusivo para sindicalizados da ativa. Para concorrer aos sorteios, o sindicalizado deverá entrar em nosso site (www.bancariosrio.org.br) até o dia 27 de fevereiro, informando nome completo, CPF, instituição financeira em que trabalha, quanto tempo tem de banco e endereço de seu email.
Mais prêmios o ano todo
A campanha será permanente, pois passará a ter um caráter institucional. As premiações vão continuar e, além de bancários sindicalizados da ativa, aposentados e licenciados também poderão participar da campanha.
A cada nova sindicalização o bancário sindicalizado ganhará pontos, correspondentes ao valor da mensalidade paga pelo novo associado (se a mensalidade for R$50, são 50 pontos acumulados). Estes pontos serão trocados por prêmios, que estarão em uma tabela de premiação, que será publicada na próxima edição do Bancário, e também o regulamento, que já está disponível em nosso site e na edição anterior (nº 6096) de nosso jornal impresso.
Além de trocar pontos por prêmios, os participantes vão concorrer a novos sorteios. Todo novo associado, a partir de 1º de janeiro de 2019, tem direito a um brinde de boas-vindas, que será distribuído na festa do dia 28.
Errata – No Regulamento divulgado na edição anterior, na página 4, erramos na data da festa do lançamento da Campanha de Sindicalização. O correto é dia 28 de fevereiro e não, “28 de março” como divulgamos. A meta da campanha para 2019 é atingir 2 mil novos associados.

Trabalhadores vão realizar protesto nesta quarta-feira (20), contra a Reforma da Previdência. No Rio, ato será no Boulevard Carioca, a partir das 15h

A Reforma da Previdência do governo Bolsonaro, elaborada pelo Ministro da Economia Paulo Guedes e por banqueiros e empresários, praticamente põe fim ao sonho do brasileiro se aposentar. O atual projeto é ainda mais cruel para o trabalhador do que a proposta de Michel Temer.
Mas o povo brasileiro não vai aceitar calado este atentado a um direito tão precioso. A CUT (Central Única dos Trabalhadores, junto com outras centrais sindicais (CTB, CGTB, INTERSINDCAL, CSP-CONLUTAS), organizarão um ato nacional contra a Reforma da Previdência e em defesa do direito à aposentadoria, no próximo dia 20 de fevereiro, quarta-feira. No Rio, a manifestação será a partir das 15 horas, no Boulevard Carioca. Haverá distribuição de panfletos e tendas para esclarecer a população sobre os prejuízos da Reforma e os reais interesses do governo embutidos no projeto.
As crueldades da proposta
Se aprovada pelo Congresso Nacional, a idade mínima, independentemente do tempo de contribuição, será de 65 anos para homens e 62 para mulheres. Na regra atual, não há idade mínima, mas vale o tempo de contribuição 30 anos (mulheres) e 35 (homens), que somado à idade, tem de resultar no total de 86/96, respectivamente. O projeto atual de Bolsonaro prejudica os mais pobres, que são os que trabalham mais cedo. O período de transição é ainda mais curto do que o previsto no projeto do governo Temer, praticamente a metade do tempo: 12 anos em vez dos 20 anteriores. Isto significa que muito mais pessoas vão cair nas novas regras, piores para o trabalhador. Pela proposta, a idade mínima começa aos 60 anos (homem) e 56 anos (mulher), subindo meio ponto (equivalente a seis meses a cada dois anos, até atingir 65/62 anos. Outra opção é a soma da idade e tempo de contribuição, que começará em 86/96 e passará a subir um ponto a cada ano, a partir de janeiro de 2020. A terceira hipótese é se aposentar por tempo de contribuição (30 anos para mulher e 35 para homens), com pagamento de pedágio de 50% sobre o tempo de contribuição. Mas esta última opção só vale para quem estiver a dois anos da aposentadoria na data da aprovação da proposta.
Teto nunca mais
Se aposentar no teto, nem pensar. Para receber o valor integral, os brasileiros terão de contribuir para a Previdência, no mínimo, durante 40 anos, uma façanha quase impossível num país em que o desemprego é grande e a rotatividade altíssima – como é o caso dos bancários. Os servidores públicos terão a mesma regra, partindo da idade mínima de 55 anos (mulheres) e 60 anos (homens), acrescentando meio ponto a cada ano até atingir 62/65. Já as castas privilegiadas de militares, juízes e políticos, ficaram de fora da reforma. É hora de reagir.

O Sindicato realizou uma atividade na segunda-feira, 18, em protesto contra a política do Itaú de demitir em massa. Os bancários realizaram uma paralisação parcial até o meio-dia nas agências da Avenida Rio Branco e transversais, no Centro do Rio. A atividade contou com o apoio dos funcionários do banco, que estão apreensivos com as dispensas, causadas pela imposição de metas absurdas que crescem a cada ano. Os sindicalistas dialogaram também com os clientes, que sofrem com o atendimento precário, causado pelas dispensas.
“O Itaú tem fechado agências e demitido trabalhadores, elevando a pressão, a sobrecarga de trabalho e o acúmulo de funções para quem continua na agência. Além de explorar os bancários, esta política torna o atendimento ao cliente ainda pior. Só poderemos barrar estas práticas cruéis do banco com a participação dos bancários e o apoio às atividades do Sindicato”, afirma a diretora do Sindicato e membro do COE (Comissão de Organização dos Empregados), Maria Izabel. O Sindicato vai dar continuidade as manifestações contra as arbitrariedades do banco.
Acúmulo de funções
As demissões agravam ainda mais a pressão sobre os funcionários do banco. É o caso dos Gerentes Operacionais.
“Estes gerentes atuam hoje como caixa, explicitando a dupla função e ainda têm que cumprir metas cada vez mais absurdas. O Itaú demonstra, mais uma vez, que não tem nenhum compromisso social com o Brasil, elevando o desemprego e impactando negativamente na economia, aumentando a profunda crise em que o país está mergulhado”, explica a presidenta do Sindicato Adriana Nalesso, que vai entrar em contato com a direção do banco para cobrar uma posição sobre as dispensas que atingem várias unidades, no Município do Rio. Os sindicalistas denunciam que nada justifica as demissões. Num país em que indústrias e comércio estão quebrados, os bancos continuam batendo recordes de lucro. Em 2018, o Itaú lucrou R$25,73 bilhões.
O Departamento Jurídico do Sindicato está à disposição dos funcionários demitidos para tentar reverter as dispensas ilegais (Av. Pres. Vargas, 502, 21º andar).