Sexta, 09 Junho 2023 18:44

CCT garante aos financiários reajuste salarial de 4,04% a partir deste mês

Índice repõe poder de compra dos salários, corroído pela inflação dos últimos 12 meses, e garante aumento real Índice repõe poder de compra dos salários, corroído pela inflação dos últimos 12 meses, e garante aumento real

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Foto: Agência Brasil

Imprensa SeebRio

A categoria financiária terá um reajuste de 4,04% sobre os salários. O índice, retroativo a 1º de junho, está previsto na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT 2022-2024), que possui validade de dois anos.

Além da reposição integral da inflação de 3,74%, baseada no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC/IBGE) acumulado nos últimos 12 meses (divulgado na última quarta-feira, 7/6), a CCT garante mais 0,3% de aumento real.

“A Convenção Coletiva de Trabalho, válida por dois anos, é uma conquista importante da categoria. Entre tantos outros direitos, prevê a reposição das perdas causadas pela inflação e o aumento real, que estão sendo pagos agora”, afirmou Geraldo Ferraz, dirigente do Sindicato dos Bancários do Rio de Janeiro e da Comissão de Organização dos Financiários.

Fortalecer a categoria

Geraldo acrescentou que muitos trabalhadores que eram financiários estão sendo levados para fora da CCT, tendo seus direitos precarizados, deixando de ser representados pela Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e seus sindicatos filiados, como o do Rio de Janeiro.

“É preciso corrigir esta representação dos trabalhadores em financeiras, que estão sendo retirados pela Fenacrefi do guarda-chuva da CCT. Estes trabalhadores fazem parte do ramo financeiro e deveriam estar representados pela Contraf-CUT e nossos sindicatos, juntamente com os bancários. Com isto, a categoria se fortalece para obter mais direitos”, avaliou.

Recuperando o poder de compra

Para o coordenador da Comissão de Organização dos Financiários, Jair Alves, o reajuste salarial e das verbas adicionais é um tema de extrema importância, pois busca corrigir os salários de acordo com a inflação e, se possível, garantir um aumento real, que vai além da reposição dos valores perdidos para manter o poder de compra

Lembrou que o reajuste é calculado com base no INPC/IBGE, sendo um índice que mede a variação dos preços de um conjunto de produtos e serviços consumidos pelas famílias brasileiras com rendimentos de um a cinco salários-mínimos. Jair frisou que esta é mais uma vitória do acordo negociado pelos sindicatos. “A CCT de dois anos é um grande acerto que assegurou dois aumentos reais para os trabalhadores de uma vez só, garantindo um ajuste adequado às condições econômicas do país”.

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