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Em matéria publicada em seu site, nesta terça-feira (4/2), a Confraf-CUT informa que a Comissão Eleitoral responsável pelo processo de escolha do representante dos funcionários no Conselho de Administração do Banco do Brasil (Caref), anulou a votação que ocorreu de 22 e 31 de janeiro, por razões técnicas. Com isso, um novo processo será realizado pelo BB, com eleições de 7 a 13 de fevereiro, em primeiro turno e, se necessário, de 6 a 12 de março num segundo turno.

O texto explica que o primeiro problema foi identificado pelo movimento sindical. "Percebemos que os funcionários da ativa cedidos para outras empresas ou entidades não estavam conseguindo votar. Então, acionamos a Comissão Eleitoral, ainda durante o período de votação do primeiro turno, que seria até 28 de janeiro. A entidade reconheceu o problema e estendeu o prazo de votação até o dia 31, para que todos pudessem participar", explicou a coordenadora da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) e secretária da Mulher da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), Fernanda Lopes.

Ausência de candidatos na cédula de votação – Porém, um segundo problema de ordem técnica foi identificado, e confirmado pela Comissão Eleitoral na segunda-feira (3): três candidatos regularmente inscritos não estavam incluídos na cédula eleitoral do sistema eletrônico.

Dessa forma, em nome da integridade e da isonomia do processo eleitoral, a Comissão Eleitoral tornou sem efeito a votação realizada e deliberou pelo reinício da votação para a eleição Caref 2025.

As novas datas – A votação será de 7 a 13 de fevereiro, em primeiro turno; em 14 de fevereiro, haverá a divulgação do resultado preliminar. Caso seja necessário, haverá um segundo turno de 6 a 13 de março.

Movimento sindical apoia Selma Siqueira – Rita Mota, diretora do Sindicato dos Bancários do Rio de Janeiro e membro da CEBB, disse que é importante a participação dos funcionários no pleito. Frisou que o Sindicato apoia Selma Siqueira porque pode melhor representar o funcionalismo no Conselho de Administração do BB.

Fernanda Lopes disse que Selma representa a essência do que defendemos para o Banco do Brasil: um banco público, inclusivo e conectado às necessidades de seus funcionários e da sociedade brasileira. “Sua trajetória, sua capacidade de diálogo e seu compromisso com o funcionalismo fazem dela a escolha ideal para o Caref BB 2025. Estamos confiantes de que Selma será uma voz firme e atuante no Conselho de Administração, defendendo melhores condições de trabalho, a valorização dos funcionários e um BB comprometido com o desenvolvimento do Brasil", afirmou Fernanda.

Para votar em Selma Siqueira, basta usar a chave F9032233 no sistema eletrônico.

Conheça as propostas da candidata:

Valorização dos Trabalhadores –  Selma acredita que um BB comprometido com o funcionalismo é aquele que promove igualdade de oportunidades, com equidade de gênero, cor, idade, orientação sexual, religião e inclusão de pessoas com deficiência (PCDs), respeitando a diversidade em todas as áreas do banco.

Defesa da Realização de Novos Concursos – “Nós vamos defender a realização de novos concursos no BB para assegurar melhores condições de trabalho aos funcionários e funcionárias que estão sobrecarregados e também para cobrir eventuais vazios de assistência bancária nas agências de todas as regiões do nosso país.”

Melhoria do Atendimento ao Cliente – “Não tenho nenhuma dúvida de que a melhoria do atendimento ao cliente é fundamental para o fortalecimento do BB. Vamos defender a recuperação do número de postos de trabalho para melhorar a qualidade de vida dos funcionários, resultando em clientes mais satisfeitos que se tornam divulgadores e defensores do banco”.

Revisão do Processo de Gestão (Performa) – Para Selma, a revisão do Performa tem o objetivo de garantir a continuidade do processo de revisão do plano de cargos e salários, em especial dos Gerentes de Relacionamento e Assessores, buscando critérios mais justos de evolução profissional na carreira do banco.

Transparência no Conexão – Um dos compromissos da candidata é construir os meios para dar transparência ao processo de gestão e atribuição de metas, promovendo maior participação dos envolvidos, além de combater abusos e cobranças indevidas.

Banco Público Sustentável – “No Caref vamos fazer uma defesa aguerrida e intransigente do BB público, sustentável e focado no desenvolvimento do Brasil.”

Governança com Diversidade – “Uma das nossas grandes prioridades no Caref será garantir um modelo de governança que respeite e amplie a diversidade nos cargos de gestão do banco, com mais investimentos em pessoas e tecnologia, e critérios objetivos e transparentes de ascensão e descenso na carreira”.

Comunicação do Mandato – “Temos o compromisso de ampliar a comunicação do nosso mandato com o funcionalismo, participando de reuniões, plenárias, audiências e seminários organizados pelas representações sindicais e associativas. Defender os funcionários e funcionárias é a nossa missão”.
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Por um BB forte, público e inclusivo, conheça e apoie a candidatura de Selma Siqueira ao Caref BB 2025!